ENC339 – Karriere im KI-Zeitalter: Insider-Tipps von Executive Recruiterin Diana Gajic
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Die Bedeutung von Cultural Ad und Diversität im Recruiting
Dieses Kapitel untersucht, wie neue Mitarbeiter die Unternehmenskultur bereichern können, indem sie Diversität einbringen. Es werden Tipps zur Kommunikation einzigartiger Perspektiven in Vorstellungsgesprächen und die Vorteile einer vielfältigen Teamkultur hervorgehoben.
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