Führung aus der Mitarbeitenden-Perspektive

In diesem Kapitel wird der Perspektivwechsel in die Rolle der Mitarbeitenden untersucht, um die Wahrnehmung von Führungspersonen zu reflektieren. Die Bedeutung von Vertrauen, Eigenverantwortung und Kreativität im Arbeitsumfeld wird hervorgehoben, um effektivere Ergebnisse zu erzielen.